3月28日下午，中技集團召開(kāi)2019年工作研討會(huì )。中技集團領(lǐng)導班子成員，職能部門(mén)負責人，京內業(yè)務(wù)部門(mén)以及京外分支機構負責人等80余人參加了研討會(huì )。會(huì )議由中技集團副總裁周宜虎主持。

 副總裁馮祿深入分析了經(jīng)濟責任審計中發(fā)現的問(wèn)題，并基于中技集團發(fā)展現狀提出了整改思路，一是建立健全公司各項管理制度；二是健全和完善工作業(yè)務(wù)流程；三是瘦身健體，健全管理機構，加強業(yè)務(wù)部門(mén)建設；四是部門(mén)聯(lián)動(dòng)，強化項目過(guò)程管控；五是加強分包方、供方合規管理。

 總裁尹波作了題為《中技集團2019年高質(zhì)量發(fā)展的思考》的報告，通過(guò)分析中技集團對標情況、當前發(fā)展現狀以及公司對中技集團的調研反饋意見(jiàn)，明確了中技集團下一步的發(fā)展目標和發(fā)展方向，提出了優(yōu)化存量、拓展增量、服務(wù)保障、完善考核、國企改革、黨務(wù)建設等六大方面的發(fā)展措施。

 隨后，參會(huì )業(yè)務(wù)部門(mén)負責人針對中技集團下一步發(fā)展進(jìn)行了討論，大家從不同角度提出了建設性的意見(jiàn)和建議。

 董事長(cháng)趙偉在總結發(fā)言中強調：一要認真做好經(jīng)濟責任審計整改工作，切實(shí)提高中技集團合規化管理水平；二要統一思想、行動(dòng)一致，積極推動(dòng)中技集團高質(zhì)量發(fā)展；三要做好企業(yè)文化和團隊建設，穩步提升中技集團發(fā)展軟實(shí)力。

（供稿：陳甜甜  編輯：孫思源）